当月分を翌月に支給する場合に、弥生給与で個人別給与明細上の印字上、例えば10/1-10/31分を「11月分給与」と表示させるには？

問題の所在

給与明細は、「◯月分　給与明細」と印字するが、

ある顧問先様の給与支給ルールが「当月分を翌月に支給する」場合、

例えば、10/1-10/31分を11月25日に支給する場合、その11月25日に従業員へ渡す給与明細上、

１）10月分　給与明細

２）11月分　給与明細

が実務上、混在しているようであるが、当事務所では、１）10月分、を採用している。

これに関し、たまに、ヤヨイ給与の当初設定を間違えて、２）11月分、と印字されていたので、これを訂正する美貌メモ。

結論

以下のとおり：

「給与規定」→　締切日　をクリック。ダイアログの「修正（Ｍ）」をクリック：

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以下の赤枠線を　●　にすればＯＫ。なおその際、みどり枠線内の設定もミスらないよう：

理由

特記事項なし

補足

特記事項なし

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